01 · Su ejecutivo
Foco en su nueva función
Llega con la vivienda resuelta y la familia acompañada, y concentra su energía en las responsabilidades del nuevo cargo.
Nº 01 — Edición de llegada
Buenos Aires · AMBA
Relocation corporativa premium · Buenos Aires
Su ejecutivo, instalado desde el primer día.
Vivienda, colegios, trámites y familia, con atención personalizada.
Expats & Executives gestiona la relocalización integral de los ejecutivos de su empresa y sus familias en el AMBA, con un interlocutor directo en contacto permanente con su área de Recursos Humanos.
CABA·Vicente López·San Isidro·Tigre / Nordelta·Pilar
I
Quiénes somos
Cada relocalización a Buenos Aires, gestionada con precisión.
Asistimos a las empresas en la relocalización de sus ejecutivos y sus familias en el AMBA, con un servicio simple, cercano y ordenado. Contamos con un conocimiento detallado de cada zona: CABA, Vicente López, San Isidro, Tigre/Nordelta y Pilar.
- Simplicidad
- Cercanía
- Orden
Nuestro compromiso
Un equipo dedicado atiende cada detalle, para que la familia se instale con tranquilidad y su ejecutivo se concentre en sus funciones.
II
Nuestra promesa
Una llegada ordenada, de principio a fin.
Gestionamos cada aspecto de la llegada de su ejecutivo, con beneficios concretos para el ejecutivo, su familia y su empresa.
02 · La familia
Una instalación sin sobresaltos
Vivienda seleccionada, hijos escolarizados y la rutina diaria organizada desde las primeras semanas.
03 · Su equipo de RR.HH.
Un único socio, control total
Un interlocutor directo, informes de avance periódicos y costos claros desde el inicio.
III
Un único interlocutor
Un único responsable para todo el proceso.
Nos ocupamos personalmente de cada etapa, desde la primera reunión con su empresa hasta la instalación de la familia: conocemos al ejecutivo y a su familia, organizamos su visita exploratoria, coordinamos a los profesionales intervinientes y acompañamos la llegada, con informes de avance periódicos para su área de Recursos Humanos.
Un canal
Una referencia única para su empresa y para la familia, con respuestas ágiles y precisas.
Un plan
Cronograma y presupuesto acordados desde el inicio, con plazos y responsables definidos.
Un seguimiento
Informes de avance periódicos, por escrito, con los próximos pasos y las decisiones pendientes.
IV
Nuestros servicios
Seis áreas de servicio, una sola coordinación.
Todo lo que la familia de su ejecutivo necesita para instalarse en el AMBA, bajo una coordinación centralizada.
Las distintas áreas avanzan en paralelo, y su empresa recibe informes de avance periódicos.
- 01
Vivienda
Búsqueda y selección de la vivienda adecuada junto a un corredor inmobiliario matriculado, desde la primera visita hasta la firma del contrato.
- 02
Colegios
Selección del colegio bilingüe o internacional adecuado para cada hijo, con acompañamiento en visitas, entrevistas y admisión.
- 03
Trámites migratorios
Radicación, DNI y CUIL gestionados por abogados matriculados. Coordinamos la documentación, las traducciones y los turnos.
- 04
Salud y cobertura médica
Elección de la cobertura médica (prepaga) adecuada y de profesionales de confianza, incluidos pediatras y médicos de cabecera.
- 05
Servicios bancarios y del hogar
Apertura de cuenta bancaria y contratación de internet, telefonía y servicios, para que el hogar esté operativo desde la primera semana.
- 06
Integración social
Clubes y actividades deportivas y culturales para adultos y niños, que facilitan la integración de la familia a la comunidad local.
Coordinamos todo el proceso. Los trámites migratorios y legales están a cargo de abogados matriculados, y la intermediación inmobiliaria, de un corredor inmobiliario matriculado.
V
Metodología
Cómo trabajamos. Seis etapas, un plan integral.
- 01
Primer contacto
Su empresa nos contacta y conocemos la necesidad: el perfil del ejecutivo, la fecha estimada de llegada y las prioridades de la familia.
Su empresa nos contacta
- 02
Reunión y propuesta
Nos reunimos con su equipo, presentamos nuestra forma de trabajar y elaboramos una propuesta de servicio a la medida de su ejecutivo y de la política de movilidad de su empresa.
Reunión con su empresa · propuesta en 2 a 5 días hábiles (aprox.)
- 03
Onboarding de la familia
Una vez aceptada la propuesta, enviamos un formulario de onboarding para conocer en detalle al ejecutivo y a su familia: necesidades, preferencias, colegios y estilo de vida.
Al aceptar la propuesta
- 04
Visita exploratoria
Trabajamos directamente con el ejecutivo y organizamos su visita exploratoria a la Argentina: recorridos por viviendas, colegios y barrios para definir con tranquilidad dónde instalarse.
Primer viaje a la Argentina, previo a la mudanza
- 05
Decisión y gestiones
Con la decisión tomada, avanzamos con el contrato de alquiler, la inscripción escolar y los trámites. Si la familia necesita más tiempo, coordinamos nuevas visitas en su próximo viaje.
Vivienda 3 a 6 semanas · colegios 2 a 8 semanas (aprox.)
- 06
Llegada, instalación y seguimiento
Recepción, vivienda en condiciones y orientación en la zona, con acompañamiento cercano en las primeras semanas y seguimiento posterior con la familia y con su empresa.
Acompañamiento durante los primeros 30 días · seguimiento a los 90 (aprox.)
VI
Etapas
Del día 1 al día 90. Acompañamiento en cada etapa.
-
Antes de llegar
Todo resuelto antes del arribo.
Tras la visita exploratoria: vivienda elegida, vacante escolar confirmada y trámites migratorios iniciados. Vivienda: 3 a 6 semanas; colegio: 2 a 8 semanas (aprox.).
-
Día 1
Una vivienda lista para recibirlos.
Recepción, vivienda en condiciones y orientación en la zona. La familia se instala en un hogar preparado.
-
Primer mes
La rutina, organizada.
DNI y CUIL en trámite; cuenta bancaria, cobertura médica, colegio y actividades en curso. Acompañamiento cercano durante los primeros 30 días (aprox.).
-
Día 90
Evaluación y cierre.
Evaluación final y cierre con la familia y con su equipo, a los 90 días del arribo (aprox.).
VII
Cobertura
Exclusivamente en el AMBA, con conocimiento local.
Recomendamos cada zona en función de la ubicación de la oficina, la oferta educativa y el estilo de vida de cada familia.
CABA
Ciudad de Buenos Aires
Entorno urbano con oficinas y oferta cultural y gastronómica a corta distancia, en barrios como Palermo, Belgrano o Recoleta.
Vicente López
Zona Norte, sobre el río
Espacios verdes y un entorno residencial junto al río, con rápido acceso a la ciudad y a las oficinas.
San Isidro
Zona Norte
Barrios residenciales con casas con jardín, clubes tradicionales y colegios bilingües en las inmediaciones.
Tigre / Nordelta
Río, delta y barrios cerrados
Amplitud, naturaleza y vida al aire libre, con acceso al río y a los deportes náuticos.
Pilar
Countries y barrios cerrados
Viviendas amplias, abundantes espacios verdes y colegios con campus, ideales para la vida en familia.
VIII
Para empresas y RR.HH.
Beneficios para su empresa.
- 01
Un ejecutivo enfocado
Llega con la vivienda, el colegio y la documentación encaminados, y se concentra en su función desde la primera semana.
- 02
Foco estratégico para su equipo
Expats & Executives gestiona la logística de la relocalización; su área de Recursos Humanos conserva la toma de decisiones.
- 03
Un socio, un informe
Un único interlocutor e informes de avance periódicos, por escrito, con los próximos pasos y los costos.
- 04
Costos previsibles
Honorarios claros desde el inicio y costos de terceros informados antes de cada contratación.
- 05
Confidencialidad
La información de la familia se trata con estricta reserva. Su empresa accede únicamente a lo que la familia autoriza.
- 06
Asignaciones exitosas
Una familia bien instalada es la base de una asignación internacional exitosa.
IX
Transparencia
Transparencia por escrito.
- 01
Informes de avance periódicos
Su área de Recursos Humanos y la familia reciben periódicamente un informe escrito con los avances, los próximos pasos y las decisiones pendientes.
- 02
Profesionales matriculados
Expats & Executives no es una inmobiliaria ni un estudio jurídico: la intermediación inmobiliaria y los trámites migratorios están a cargo de profesionales matriculados, cuyos nombres y matrículas informamos.
- 03
Confidencialidad
La información de la familia se trata con estricta reserva, conforme a la Ley N.º 25.326. Su empresa accede únicamente a lo que la familia autoriza.
X
Clientes corporativos
La confianza de compañías líderes.
Carrefour y L’Oréal, entre otras compañías, confiaron a Expats & Executives la relocalización de sus ejecutivos y sus familias, con total confidencialidad.
- Carrefour
- L’Oréal
XI
Modalidades de servicio
Tres modalidades de servicio, con un único interlocutor.
Cada propuesta se diseña a la medida de su ejecutivo, su familia y la política de movilidad de su empresa.
-
01
Esencial
Propuesta a medida
Los servicios esenciales para una llegada ordenada.
Vivienda, colegios y admisión, y orientación en la ciudad.
-
02
Integral
Propuesta a medida
La relocalización completa, con una sola coordinación.
Incluye Esencial, más trámites migratorios con abogados matriculados, salud y cobertura médica, servicios bancarios y del hogar, con informes de avance periódicos.
-
03
Ejecutivo
Propuesta a medida
El servicio integral, con atención prioritaria.
Incluye Integral, más integración social, acompañamiento en el arribo y seguimiento a 90 días.
Contacto
Su próxima relocalización, en buenas manos.
Indíquenos la fecha de arribo de su ejecutivo y diseñaremos en conjunto un plan de relocalización a medida.
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